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朔城区扎实有序推进国有企业退休人员社会化管理工作
来源:朔城区新闻中心2020-06-12 16:26:49 作者:丁海云 马建宇
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为全面贯彻落实中央和省委、市委、区委关于国企退休人员社会化管理工作要求,切实维护好国有企业退休人员的基本权利,朔城区提早动员,迅速部署,积极组织实施,扎实有效推进国有企业退休人员社会化管理工作顺利实施。


国有企业退休人员社会化管理工作开展以来,朔城区委、区政府高度重视,全力扛起政治责任,区委、区政府主要领导亲自抓工作落实,分管领导深入一线全力推进,各相关部门紧密联系协同配合,精准对接,稳步移交,用心服务。区委组织部、区工信局等部门在平朔集团公司组织召开国企退休人员社会化管理工作工作推进会,并多次深入中电神头发电有限公司等企业调研指导,在全面开展摸底调查的基础上,积极探索具体有效的移交承接模式,有序推进国有企业退休人员社会化管理工作。


朔城区是市委、市政府所在地,全市的政治、经济、文化中心,辖区范围内企业数量多、产业工人多,区内有移交需求的企业40多家,退休人员9871人,党员2560人。为切实做好国有企业退休人员社会化管理工作,朔城区一是加强组织领导,突出建章立制,夯实工作责任。根据工作要求,朔城区成立国有企业退休人员社会化管理专项工作组,制定了实施办法、明确了时间节点,将责任细化到每家企业、每个街道(乡镇)和社区,确保2020年9月底前,将属地内国有企业已退休人员全部移交到街道和社区,实行社会化管理。二是细化任务分工,形成工作合力,确保强力推进。街道和社区承担接收工作的主体责任,负责人员、设施、服务机构等的清查摸底,与辖区内驻朔国有企业的沟通对接社会保障管理服务、党员组织关系接收、人事档案接收、统筹外费用发放方式、退休人员管理服务标准等有关事宜;区直有关部门要按照职责分工加强督促指导,区委组织部、区工信局、区民政局、区财政局、区人社局、区医保局等统筹协调解决有关问题,提升退休人员社会化管理服务整体水平国有企业承担移交工作的主体责任,抽调骨干力量成立专项工作组,负责采集整理退休人员和退休党员基本信息,建立退休人员基本信息台账、社区服务职能工作台账、社保服务工作台账、党员信息台账、档案信息台账和拟移交资产资料清册等“五账一册”,并与属地街道社区签订《退休人员社会化管理移交协议》,按协议办理完成相关交接手续,完成移交。三是加大政策宣传,注重思想引导,确保工作实效。严格按照中、省、市安排部署,创新工作举措,破解各项难题,重点加强有关政策的学习传达和解读,围绕职能移交、档案移交、党组织关系移交、人员移交、资产移交等方面政策,做好退休人员的宣传引导和思想政治工作。注重舆论引导,及时解决企业诉求,排查安全隐患,有效服务企业,全力营造国有企业退休人员移交良好工作氛围,确保国有企业退休人员交的出、接的住、管的好。

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